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但秘书观察了一圈之后，再给所有的男生做了一个问卷调查。
很遗憾的事，今天并没有人能够达到标准。
【王老板这个要求，是不是有些过分了？这哪是正儿八经的招聘啊！
】
【我觉得倒还好，不过这两个其实都是为了服务和王建合作的那些老板的。
】
【陪酒也就算了，但那些女生呢？难不成要被别人占便宜？这不太对吧！
】
【啥叫陪酒也就算了？甭和我说什么小酒怡情，大酒伤身，只要喝酒，那就伤身体，你忘了那天那几个员工的样子了？】
【哎，这就是打工人的现状……】
见到没有任何的人能够满足自己的要求之后，王建也没多说什么，只是对学历的要求更加严格了！
硬性要求便是985、211的学校，哪怕是研究生，只要你本科的学校不是985、211，那一切免谈！
根本就不给求职者任何说话的机会！
这让直播间的网友都看到了现实的一幕。
但其实这也非常正常，可以这么说，王建这里的面试，就是大家所经历过的，最正常的面试了，也是社会常态化的样子。
建立筛选费时费力，卡学历算是最简单有效的过滤方式了。
至于说会不会有些优秀的人才被遗漏？
那又如何？
优秀的人才多了去了，只要学历不达标，你再优秀，也没有人看到。
很快，王建这里便筛选下了几个人，照例是先给大家开了一个宣讲会。
“我们公司在行业内也是数一数二的存在，你们能够来到我们公司，也是非常幸运的。”
“首先我得和你们说一下薪资方面的问题，你们进入到公司之后，前三个月都是实习期，每个月1500的实习工资，并且管吃！”
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